平安劳务公司怎么样平安劳务合同范本-平安劳务合同范本最新平安劳务公司怎么注册

平安劳务合同范本

劳务合同范本第一篇

(用人单位):

住所:

代表人(或负责人):

(劳动者):

证号码:

双方在平等自愿的基础上,按照《_劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

条、劳动合同期限:

本劳动合同为劳动合同。期限为:自年月日起至年月日止。

条、职业地点:省市路号。

条、职业内容:

乙方的职业岗位为,甲方根据职业需要可以调换乙方的的职业岗位和工种。

若因乙方不胜任该职业,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前三零日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照民族规定发放。

在职业经过中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

条、职业时刻和休息休假:

职业时刻:标准工时制,甲方保证乙方每天职业不超过八小时,每周职业不超过四零小时。具体职业时刻由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

休息休假:甲方按照民族的规定安排乙方休息休假。

条、劳动报酬:

乙方月工资标准为人民币元,其中试用期内工资为人民币元;

因生产经营需要,甲方安排乙方延长职业时刻或者在休息日或者法定休假日职业的,甲方按民族规定的标准发放加班费。

甲方保证按月发放工资,具体发放日期为。

条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:

为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证职业场所的符合民族规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病

条、甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

条、乙方应当保守职业期间知悉甲方的各种商业秘密、聪明产权、()公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

条、乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,乙方单独承担责任,与甲方无关。

条、劳动合同解除或终止:

若乙方需解除劳动合同书,应当提前三零日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方为准。

有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的职业事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的职业人员进行交接。因乙方缘故未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理职业交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

一条、因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的制度协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

二条、本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

三条、本合同自双方签字或盖章后生效,一式份,双方各执一份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

(盖章):乙方(签字):

代表(签字):

:年月日日期:年月日

《_劳动法》、《_劳动合同法》等法律法规和民族政策的有关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的制度订立本合同,供双方共同遵守。一、劳动合同期限

同意按下面内容第种方式确定本合同期限:一、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从年日至年月止。其中试用期从年月日至年月日止。二、本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从年除(终止)合同的条件出现为止。其中试用期从年月日至年月日止。

本合同为完成一定职业为期限的劳动合同。合同期从起至完成之日止。

职业内容

同意按甲方职业需要,在岗位职业,完成该岗位所承担的各项内容;职业地点为杭州。经双方协商一致,甲方可根据生产职业需要,对乙方的职业岗位、职业地点作变更,乙方同意其工资待遇也随之变动。如果乙方被甲方聘任相应职务的,甲方可依据职业需要或乙方职业表现调整乙方的职务。

工资待遇

乙方的基本工资为乙方的试用期工资及其它劳动报酬(包括绩效工资、其它工资、津贴、补贴、奖金、加班工资及独特情况下的工资,下同)按民族有关规定及甲方依法制定的规章制度执行。乙方的劳动报酬为税前收入。

甲方每月日前发放上一个月工资。如遇春节假日,则提前到最近的职业日支付。乙方同意,甲方可根据企业的经营状况对工资的发放时刻可一定调整,但甲方需提前书面告知乙方,且工资延迟发放不得超过一个月,工资以法定货币支付。

乙方同意,甲方可根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资。四、乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及独特情况下的工资支付等均按甲方依法制定的规章执行;甲方依法制定的.规章制度未作规定的,则按照有关法律法规政策执行。

乙方在每次收到工资、奖金、津贴或补贴时,均应当认真核算;如果对甲方计发的工资、奖金、津贴或补贴有异议的,必须在收到工资、奖金、津贴或补贴之日起七个职业日内向甲方提出书面异议。如果甲方对乙方的工资、奖金、津贴或补贴计发确有不足的,除在乙方送

中型企业使用的劳动合同,各方面条款非常完善

面异议之日当月获得补发外,无论乙方是否在约定期限内提出书面异议,均视为甲方从向乙方发放工资、奖金、津贴或补贴之日起拒绝向乙方支付未支付之劳动报酬。

职业时刻、休息休假

双方都必须执行民族有关职业时刻、休息和休假等规定。

劳动保护和劳动条件

甲方有对乙方进行劳动安全卫生教育和从事特种作业者进行专门培训的义务,对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健壮及相关权益。

乙方在劳动经过中必须严格遵守安全操作规程、劳动安全卫生制度,自觉预防事故和职业病的发生。

甲方必须为乙方提供符合民族规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健壮检查。

甲方按照民族女职工、未成年工的独特保护规定,对乙方提供保护。

乙方患病或非因工负伤的,甲方按照民族医疗期的规定执行。

劳动纪律

乙方应自觉遵守民族的法律、法规、规章、社会公德,维护甲方的声誉和利益。

乙方应自觉遵守甲方依法制定的规章制度及劳动纪律,严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程以及职业规范;服从管理,按时完成职业任务。

方违反劳动纪律,甲方可依据甲方的规章制度,给予纪律处分,直至解除劳动合同;乙方同意甲方可对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

社会保险和福利待遇

甲乙双方都必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。乙方缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

乙方患职业病或因工负伤的待遇,因工或因病死亡的待遇等均按照民族有关法律法规政策执行。

培训及保密

乙方可依据甲方规章制度申请参加培训,但乙方在接受培训后应当按照甲方的规章制度履行相应的服务期限;如果有多个因培训而产生服务期限的,则按照最迟届满的期限为准;如果因培训而需要履行的服务期限超越本合同期限的,则本合同期限自动延续至相应的服务期限届满日为止。乙方违反服务期约定的,按《_劳动合同法》规定处理。

甲乙双方可以就培训另行签订《培训协议》。

乙方应当保守甲方的商业秘密,无论在职还是离职,未经甲方同意均不得擅自披露、使用或通过第三人披露、使用甲方的商业秘密。

劳动合同的变更、解除和终止

乙方同意甲方可根据生产经营需要及乙方的身体状况、职业能力及表现对本合同作出相应变更,双方另行签订变更协议,双方各执一份。

经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

乙方解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。乙方在试用期内解除劳动合同应当提前三日通知甲方。

劳务合同范本第二篇

劳务合同书

:姓名性别居民身份证号

:家庭地址:

乙方劳动岗位、劳动量及劳动时刻与全日制职业制不足。根据《_民法通则》、《_合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

条本协议期限为。本协议于年月日生效,至年月日终止。

条乙方承担的劳务内容,要求为:单位电路检查维护,下水保障畅通,卫生检查,停车场车辆摆放管理。

条甲方认为,根据乙方目前的健壮状况,能依据本协议第一条、第二条约定的劳务内容、要求、为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时刻:每月元(含税),每月一零号之前支付上月劳务报酬,全年元。

条乙方依法缴纳个人所得税。

条发生下列情形其中一个,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健壮缘故不能履行本协议义务的。

条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一周通知另一方即可。

条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关职业向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

一条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁制度进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

(公章)日期:年月日

(签章)日期:年

劳务合同范本第三篇

镇村工程队劳务人员合同

劳务合同期限甲,乙双方选择下面内容第___种形式确定劳动合同期限:(一)有固定期限:自___年月日起至___年__月__日止.(二)无固定期限:自___年__月__日起至止.

职业内容和职业时刻(一)根据甲方职业需要和任职要求,乙方同意在______岗位上职业.经甲乙双方协商同意,可以变更职业岗位,双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件.(二)乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的职业数量,达到规定的质量标准.(三)乙方每日职业时刻不超过八小时,平均每周职业时刻不超过四零小时.甲方应当保证乙方每周至少休息一日.(四)甲方因生产特点不能按照前款执行时,经劳动保障行政部门批准,可以实行综合计算工时或者不定时职业制.

劳动报酬和社会保险(一)甲方根据本工程队的工资制度,确定乙方正常职业时刻工资执行月(周,日,小时)工资制.乙方月(周,日,小时)工资为___元.试用期的工资为___元/月(周,日,小时)。(二)甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的,不得折算为乙方工资.(三)甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月___日前支付工资,并由乙方签字确认.

劳动保护和劳动条件(一)甲方为乙方提供符合有关劳动法律,法规和民族有关规定的劳动安全保护设施,劳动防护用品和其他劳动条件.甲方必须按照民族有关规定对女劳务工和未成年工实行独特劳动保护.(二)甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育.在施工现场,甲方必须按照民族建筑施工安全生产的规定,采取必要的安全措施.(三)甲方为乙方提供的宿舍,食堂,饮用水,洗浴,公厕等基本生活条件必须达到安全,卫生要求,其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准.(四)工程单位应当将依法参加工伤保险的有关情况在本工程队内公示.工程单位和劳务工应当预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害.劳务工发生工伤时,工程单位应当采取措施使工伤劳务工得到及时救治.

劳动纪律(一)甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度,应当在与乙方签订本劳动合同时告知乙方.(二)乙方自觉遵守有关劳动法律,法规和甲方依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成职业任务.乙方对甲方违章,强令冒险作业有权拒绝;对危害生活安全和身体健壮的劳动条件,有权提出批评,检举和控告.

劳动合同的解除和终止(一)甲乙双方单方面解除本合同,应符合《劳动法》第二五条,第二六条,第二七条,第三一条和第三二条的规定.乙方有《劳动法》第二九条规定情形的,甲方不得随意解除本合同.(二)劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止.甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同.(三)解除,终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除,终止劳动合同的证明书或者相关文件.

经济补偿与赔偿(一)甲方依法解除乙方劳动合同,应当支付乙方经济补偿金的,按照《劳动法》及有关规定执行.乙方根据《劳动法》第三二条第(二),(三)项规定解除本合同,甲方也应按照《劳动法》及有关规定执行.(二)甲方支付乙方的工资报酬低于施工地行政区域内最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,依法支付赔偿金.

劳动争议处理(一)甲,乙双方在履行本劳动合同时发生争议的,可先协商解决;不愿协商或者协商不成的,可在争议发生之日起六零日内向当地(用人单位工商注册地或者施工地)劳动争议仲裁委员会申请仲裁.对仲裁裁决不服的,可以在一五日内向当地人民法院提起诉讼.九,其他约定(二)甲,乙双方约定的其他内容如下:_____________________________________________________________________(三)本劳动合同与民族法律法规及有关规定相违背的,依照民族法律法规及有关规定执行.

动合同一式二份,甲乙双方各执一份.本劳动合同自甲乙双方签字,盖章之日起生效.

(公章)乙方(签字)

代理人签字委托代理人签字

日期:年月日签字日期:年月日

版权声明